引言
国内人口政策经历了多次的转变，使得国内人口的结构呈现不平衡发展趋势，很多受到计划生育影响的居民，膝下只有一子，家庭养老压力巨大。而政府也逐渐意识到这一问题，通过各种政策改革和福利补贴，解决社会养老压力过大的问题。
目前国内已经形成了完善的社会保障制度，所发放的待遇也在逐年提高，对于老年人而言，养老金已经成为维持其基本生活的经济保障，但并不是所有的老年人都要资格领取养老金。那么如果养老金一次性补缴15万，之后每月能领多少钱？过来人：2500元。
我国所实行的是储蓄型社会保险制度，前期有投入，后期才会有收获。老年人必须在自己年轻时的工作期间，连续缴纳15年的社保，才具备享受社保服务的资格（社保费用由居民和用人单位共同承担，居民支付较小比例）。受到种种因素影响，很多人并没有达到国家连续缴纳15年的要求，但他们所面临的养老压力和形式却很严峻。
在退休年龄未做出调整之前，60岁是国内男性的退休年龄。如果想要享受社保待遇，男性职工就需要在自己45岁开始缴纳15年的社保，否则所缴纳的时间就不达标。
但社会现状是，很多男性职工的年龄已经超过了50岁仍未缴纳过社保，即使现在积极缴纳，退休之后先无法享受社保待遇。尤其是很多缴纳满十年的居民，面临两难选择，还有将近五年的缴费期，放弃了太过可惜，不放弃需要补交。
在哪一个年龄段投保，能够获取最大的收益，成为很多人关注的热点。一部分居民，在参加工作时就开始缴纳社保，目前所累计的年限已达到30年，甚至是40年。他们在退休之后所获得的养老保障水平也是较高的，缴纳社保的金额越高，所享受的待遇也就越高。
国家所要求的15年，是享受社保的基本时间，达到15年之后所拿到的社保待遇也是最基础的，居民应该尽早缴纳社保，在自己的社保账户内累积足够的资金，就能够获得丰厚的福利待遇。
为保障政策符合现实情况，人社部门最近也公布了新的社保制度，对原有的社保问题进行完善。多个部门对未缴纳满15年的群体进行研究之后，制定了两种选择方式，未来可实行。第一种是，居民可以在退休时不补缴社保，个人可以将自己社保账户内剩余的钱全部取出，不再享受社保服务。
第二种是一次性补缴，但金额较大，最高可达15万元，居民可以在退休之后享受到福利待遇和社会保障。一次性缴纳15万元，每月领取2500元的养老金，真的划算吗？男性职工退休年龄60岁，平均寿命80岁，退休之后将度过20年左右的老年生活，能够领取20年的养老金。每月按照2500元进行结算，20年所获得的总额为60万元。
除此之外，养老金已经实现17连涨，未来的发展趋势也是上升，每名职工所拿到的养老金总额将达到60万元以上，甚至在100万元左右。但养老金补交时，所交的金额仅为15万元，从数据方面来看，是非常划算的。
国内的物价上涨速度虽然很快，但老年人自身并没有太多花钱的地方，看病也能够通过医保来报销。如果用2500元来满足日常的吃喝穿行，有过而无不及。另一方面，老人所赡养的孩子也有养老义务，需要在老人退休之后提供服务。
通过家庭养老和社会养老两种形式的结合，共同形成社会对老年人保障的基石，缴纳社保意义重大。社保所涉及的领域不仅是养老金的发放，还涉及到老年人的医疗等多个方面。老年人的看一次病如果没有医疗的报销，自己所承担的费用是非常高的，普通居民无法接受。
每月虽然只能领取2500元左右，但隐性的医疗保障给居民提供了更多的福利，使各个居民在生活中所依赖的社会制度。
结语
总而言之，很多居民担心社保额度过低，无法维持退休后的医疗费用，在很多保险公司购买了较高的大病保险。很多老人，在年轻时为了获取更多的工资，不愿意缴纳社保，没有夯实老年生活的经济基础。其他居民应该引以为戒，自觉履行社保缴纳义务，维护社会保障制度，也为自己的退休生活提供比较完善的养老，医疗等多方面的服务。社会保障，是国家所推出的民生事业，应该普及到每一名居民。
今日话题：养老金一次性补缴15万，60岁以后每月发放2500元，值不值？
